为加强我处职工队伍建设,助力新职工尽快融入单位,提升综合素养与专业能力,帮助他们扣好入职“第一粒扣子”，近日，我处为期5天的2025年新进职工岗前培训圆满完成。

8月18日，处党委委员、纪委书记张健作开训第一课。他代表处党委对新加入骆运大家庭的新职工表示热烈的欢迎，随后他详细介绍了我处主要的职能职责，所管水利工程的基本情况，同时重点介绍了我处当前抗旱工作开展情况。他表示，作为一名新水利人，要守牢底线，扎根基层，把握“忠诚、干净、担当,科学、求实、创新”新时代水利精神内涵，以自己所学为单位发展助力。他指出，新职工要有一切从头开始的认识，不断强化学习意识，深入了解水利专业知识，掌握理论实践学习方法，立足岗位需要抓学习提升。他强调，要正确认识自身岗位定位，明确个人发展方向，认真踏实作为，在水利艰苦岗位上不断磨砺成才。

学理论，明方向。本次理论培训内容丰富，各相关科室和职能部门负责人、业务骨干分别围绕沂沭泗水系及骆运工程概况、单位规章制度及岗位职责、安全生产、廉政教育等方面为大家授课，帮助新职工尽快掌握骆运工程调度管理情况，明晰工作流程和制度管理，增强安全生产意识与能力，强化纪律意识，守牢法纪红线。

重实践，强本领。组织新进职工实地参观管理处所管泵站、涵闸，进一步帮助新职工了解主辅机设备的工作原理，掌握水利工程的运行方式，近距离、全方位、多维度地感受水利工作与生活，为下一步尽快适应角色转换和岗位变化打下坚实基础。

勤劳动，行致远。8月23日，新进职工参加了管理处举办的“双脚踩泥、崇实致远”的劳动型党支部建设的活动。大家集体观看南泥湾纪录片，上了一堂“弘扬南泥湾精神”专题党课，参加了农田劳作，体验到了劳动的艰辛，表示将认真弘扬艰苦朴素、不怕苦累的工作作风，积极投身单位建设。

秋风送新，八月启程。各位新职工肩负着处党委的殷切嘱托，奔赴各自岗位。接下来，他们将在实践中深化认知、在锻炼中锤炼本领，以实干在岗位上书写属于自己的奋斗篇章，为骆运高质量发展注入新生力量。

（责编：黄月琪）